“小作文事件”以大家长俞爸爸以家文化的方式——给熊孩子们的一封信平息了，并且计划在12月25、26号两天里，俞爸爸要带熊孩子们去滑雪玩耍，还给熊孩子们每人发放最昂贵的滑雪服，熊孩子们个个欢呼雀跃！

家文化是中华民族五千年流传下来的优秀文化，它强调家庭和睦、亲情关爱，强调家庭成员之间的相互支撑、相互帮助。

在家庭中，每个成员都扮演着不同的角色。父亲是顶梁柱，孩子则是未来的希望。家庭成员之间要相互关心、相互支持，在困难的时候不离不弃。

什么是家文化？家文化核心是“仁、义、礼、智、信”。其中，“仁”是指家庭中顶梁柱之间的相濡以沫、关爱子女，兄弟姐妹之间要相互尊重、团结友爱；“义”是指在家庭中，人们要遵守道义、恪守礼仪，承担起家庭的责任和义务；“礼”是指在家庭中，人们要学会尊重长辈、关爱晚辈，传承家庭美德；“智”是指在家庭中，人们要鼓励孩子多学知识、培养智慧，推动家庭教育的发展；“信”是指在家庭中，人们要建立信任、守诚信义，树立良好的家庭形象。

俞爸爸最懂中国家文化了，并且用在了管理企业中了。上行下效，那天在直播间就看到董孩子拿着《论语》并脱口而出书中的四毋：毋意、毋必、毋固、毋我。和俞爸爸三观一致。

知子莫如父！在“小作文事件”前后俞爸爸都和董孩子保持亲密沟通。

董孩子说：长这么大从来没有经历过这样大的风波。

他说这几天他都没怎么睡觉，没怎么吃东西。“事情发展得太大了，我只能像一棵小草一样趴在地上，等着身边的狂风暴雨过去，我就是一个这么没出息的人。”

他说自己原本就是一个怯懦的读书人，害怕跟人冲突，喜欢附庸风雅，没有那么高的欲望，就想好好在直播间给大家讲书。

忽然爆出这样的事件，董宇辉肯定也很慌。你可以想象这个30岁的年轻人，被风暴席卷时的压力和焦虑。

俞爸爸每天五六个电话安抚小董，让他先不发声，静观其变，小董真的很听话。

大家长俞爸爸视小董为子，爱子心切，早就为小董在北京买房了，昨天在抖音直播间听小董说，俞爸爸拿的是自己私人钱，说可以不还，可小董也是知恩图报的，说有钱了一定要还。

真有实力的人，就还是有话语权的。你看看董孩子跑回陕西，俞爸爸显然很急。

一天给董孩子打好几个个电话，又是提高待遇，又是替他出气。那天直播的时候，也一直小心翼翼地看着董孩子，神态很像一个指望儿子养老的老父亲。 

其实俞爸爸是爱每个孩子的，说孙孩子还会留在东方甄选，做其他工作。

那么以后董孩子和孙孩子真的能和谐相处吗？这就考验俞爸爸的智慧和孩子们的格局了。

为了平衡其他孩子，全部放假两天去雪地里尽情玩耍。

家文化既是一种家庭美德，也是一种社会风尚。良好的家文化能够陶冶人的情操，净化人的心灵，促进家庭和谐，社会文明。

家文化还是我们心灵的港湾，当我们感到疲惫、困惑时，家文化能给我们带来温暖和力量。在这里，我们能够感受到友情的陪伴，懂得人生的意义。

家庭是人生的起点，东方甄选就是熊孩子们的家，也是他们成就他们事业的最终舞台。

家文化鼓励家庭成员之间相互支持、相互鼓励，在合作共事中共同成长。在家庭中，我们不仅要照顾好自己，还要关爱他人，传递正能量。

家文化是一种责任感和使命感。家庭不仅是我们的避风港，更是我们担当社会责任的舞台。我们要秉持“先家后国，家国同舟”的精神，为家庭幸福、为国家繁荣贡献自己的力量。

最后，愿每一个家庭都能够践行家文化，共筑幸福人生。在人生的道路上风雨兼程，勇往直前

新东方是搞教育出身的，真的懂教育的本质～爱！大家长俞爸爸是爱他的每一个熊孩子。从他真诚地在直播间里读他自己写的信里看得出。

同时，我们更要相信硬实力还是立世之本。只要你在优秀的路上一路狂奔，以最踏实的行动去贡献价值。你就能立于不败之地。这是最朴素的道理。也是整个“小作文事件”里最鼓舞人心的地方。

借助“小作文”事件，让我们携手共建和谐家庭，用心呵护家庭情感，让家文化永远熠熠生辉，以家文化的理念来管理好企业。